§1 Nombre. Domicilio social y ejercicio:
1. La asociación lleva el nombre: Windhund-Rennverein Erkrath-Hochdahl eV Está inscrita en el registro de asociaciones de Mettmann. La sede de la asociación es la dirección del respectivo primer presidente. La oficina se encuentra con el respectivo gerente de oficina.
2. El ejercicio económico es el año natural.
§2 Objeto y actividad de la asociación:
1. El objetivo de la asociación es unir a los lebreles amigos con el objetivo de promover la difusión y la cría de lebreles en todas sus razas, en particular a través de actividades en todas las áreas del deporte de los lebreles como p. B. Adiestramiento de galgos, realización de carreras de galgos y exposiciones de cría de galgos. También tiene entre sus funciones instruir a sus miembros en el mantenimiento, cuidado y crianza de los galgos según su especie, promover todas las razas de galgos, luchar contra el comercio de perros y trabajar con otros clubes de cría y carreras de galgos con el mismo objetivo.
2. La asociación se esfuerza por ser miembro de pleno derecho de la Asociación Alemana de Cría y Carreras de Galgos (DWZRV) para permitir que sus organismos lleven a cabo tareas de alto nivel en las carreras y representar a la Asociación de Perros Alemanes eV (VDH).
3. El club debe observar los reglamentos de la Federation Cynologique Internationale (FCI), la VDH y la DWZRV que son relevantes para las carreras en los eventos que organiza.
§3 Membresía:
1. La asociación se compone de:
• Miembros principales con cuotas completas
• Afiliados posteriores con tasa de cotización reducida
• Miembros Honorarios
2. Todos los miembros mayores de 18 años ya no tienen que ser miembros de la Asociación Alemana de Cría y Carreras de Lebreles, DWZRV.
3. Son miembros de honor:
o Personas que hayan hecho una contribución especial al Erkrath-Hochdahl Greyhound Racing Club oa sus esfuerzos y que hayan obtenido la membresía honoraria por resolución de una asamblea general con una mayoría de al menos 3/4.
4. Todos los miembros mayores de 18 años tienen derecho a voto.
5. Los miembros pueden ser pasivos hasta por 2 años.
6. Los ex miembros pueden reincorporarse dentro de los 2 años posteriores a su salida sin pagar una nueva tarifa de admisión.
§4 Adquisición de Membresía:
1. Pueden ser socios las personas mayores de 14 años.
2. La inscripción se realiza mediante solicitud escrita de afiliación dirigida a la oficina de la asociación, en la que debe constar:
o Apellidos, nombre, fecha de nacimiento, dirección exacta, raza de galgo, teléfono, datos de la cuenta para el cargo de la cuota de admisión y la declaración
o que la cuota de admisión y las cuotas anuales puedan ser debitadas de la cuenta especificada (autorización de domiciliación bancaria; los jóvenes necesitan el consentimiento de sus tutores legales para adquirir la membresía). La admisión provisional la hace el consejo de administración. Anuncia el nombre del solicitante en la próxima Asamblea General. Las objeciones justificadas deben comunicarse por escrito a la oficina dentro de los 14 días siguientes a la celebración de la junta general correspondiente. La Junta Directiva decide si acepta o rechaza la solicitud de membresía sin dar razones, una vez vencido el plazo de objeción y pagada la cuota de membresía (por el resto del año), se considera que el solicitante ha sido aceptado. En caso de negativa, ya están pagadosimplicado honorarios, compensando los mayores honorarios de formación incurridos.
§5 Terminación de la membresía:
1. La membresía vence a través de:
• Salida
• Muerte
• Eliminación
• Exclusión
• Disolución de la Asociación.
2. Con la salida del club de carreras de galgos de Erkrath/Hochdahl, caduca cualquier derecho sobre los activos del club. La obligación de contribuir (y otras obligaciones) continúa hasta que finaliza la membresía; sin embargo, las obligaciones con la asociación que no hayan sido redimidas antes seguirán vigentes incluso después de que el jugador haya dejado el club.
3. Puede irse al final del año fiscal. Debe declararse por carta certificada a la oficina, la cual debe ser enviada a más tardar el 30 de septiembre. del año en cuestión ha sido enviado por correo.
4. Se debe hacer una eliminación si resulta que:
• el miembro ha dado información incorrecta en relación con el §4 párrafo 1 en la solicitud de admisión.
• Después de unirse al club de carreras de galgos de Erkrath/Hochdahl, ya no se cumplen los requisitos de la Sección 4, Párrafo 1.
5. Se puede dar de baja si el miembro tiene más de 6 meses de atraso en el pago de la cuota anual u otros pagos. La junta directiva es responsable de la eliminación. La eliminación tiene efecto con efecto inmediato.
6. La expulsión de un miembro solo puede tener lugar a petición de un miembro o de la junta después de que haya sido aprobada por el consejo honorario de acuerdo con el § 11.4 y 11.5, es decir, entre otras cosas, si las acciones son contrarias a la intereses de la asociación y sean aptos para la existencia de la misma y/o la cooperación de los miembros. Poner en peligro entre sí a los miembros por incumplimiento doloso de las resoluciones de la asociación.
7. Si un miembro presenta una solicitud para la expulsión de otro miembro, la solicitud debe enviarse por escrito a la oficina como carta certificada con una justificación detallada y el nombre de la evidencia.
§6 Derechos y deberes de los miembros:
1. o Los derechos de admisión, las contribuciones, los derechos de formación y los servicios a prestar son determinados por la junta general de accionistas a través de su propio arancel.
• Se determinará una tarifa reducida para las personas que viven en un hogar con un miembro que paga por completo (miembros que se unen).
• Los socios honorarios están exentos de pago.
• La cuota anual vence el 01.01. del año fiscal en curso y vence a más tardar el 31 de marzo. pagaderos en el ejercicio en curso. Las contribuciones que estén en mora a pesar de un recordatorio serán demandadas, incluidas las costas.
• Los afiliados que se incorporen en la segunda mitad del año tienen que pagar la mitad de la cuota anual y el horario de trabajo pactado
2. Los miembros tienen derecho a participar en todos los eventos de la asociación ya utilizar todas las instalaciones de la asociación.
3. Los miembros están obligados a
• cumplir con las disposiciones de los estatutos, los reglamentos y las resoluciones de la asamblea general de la asociación.
• proporcionar las tarifas estipuladas y el cumplimiento de las horas de trabajo acordadas al final del ejercicio en curso. Cada miembro es responsable de proporcionar prueba de las horas trabajadas.
• Se deben trabajar 30 horas de trabajo por año calendario para cada miembro principal (posiblemente junto con el miembro de conexión). Las horas no trabajadas se calcularán de acuerdo con el cuadro tarifario aplicable y se cobrarán con la tarifa anual del año siguiente.
• notificar a la oficina inmediatamente de cualquier cambio de dirección.
§7 Órganos de asociación:
Los órganos de la asociación son:
1ra Asamblea General
2. El Consejo de Administración
3. El Consejo Honorario
§8 Asamblea General:
1. El órgano supremo de la asociación es la Asamblea General,
2. Una junta general ordinaria (junta general anual JHV) debe tener lugar en los meses de enero a marzo de cada año.
3. Se debe celebrar una junta general extraordinaria (MGV) dentro de las 6 semanas con la agenda apropiada si:
• la junta los decide o
• si la cuarta parte de los miembros con derecho a voto lo han solicitado por escrito, motivando, al presidente.
4. La Asamblea General es convocada por escrito por la Junta Ejecutiva. Debe haber un período de al menos 2 semanas entre la fecha de la invitación (matasellos) y la fecha de la reunión.
5. Cualquier miembro puede presentar mociones a la asamblea general anual, sobre las cuales la asamblea debe decidir. Las solicitudes deben presentarse por escrito al presidente de la reunión antes del comienzo de la reunión a más tardar. Las mociones que se hagan durante la reunión sólo podrán ser aprobadas con la mayoría simple de los miembros presentes.
6. El orden del día se comunicará con ocasión de la convocatoria de la junta general. La Asamblea General debe incluir los siguientes puntos en la agenda:
• Informe anual del presidente sobre toda la actividad de la asociación en el último año
• Informe de caja
• Informe de auditoría del auditor de caja,
• Destitución de la junta por los miembros de la asociación
• Resolución sobre solicitudes existentes.
§9 La junta:
1. Los miembros de la junta con el único poder de representación en el sentido del Código Civil Alemán son el 1.° y 2.° presidente, quienes pueden representar legalmente a la asociación por sí mismos.
2. El consejo está compuesto por:
• el 1er presidente,
• el segundo presidente,
• el jefe de la oficina,
• el tesorero,
• el director de carrera
• el director técnico y el subdirector de carrera.
3. Pueden ejercerse dos cargos de directorio en unión personal.
4. La junta se elige por un período de 3 años con una mayoría simple de votos. El mandato de todos los individuos es de 3 años. Se permite la reelección. Si un miembro de la junta renuncia a su cargo, deja la asociación o se ve impedido de continuar ejerciendo su cargo por buenas razones, se debe elegir un reemplazo en la próxima asamblea general. La elección se realiza por mayoría simple de votos. Los miembros de la junta directiva trabajan con carácter voluntario, sin perjuicio de sus posibles reclamaciones por los gastos en efectivo que hayan sido necesarios en interés de la asociación.
5. El primer presidente y todo el consejo permanecerán en funciones hasta que se elija un nuevo primer presidente
6. El Consejo de Administración toma sus decisiones por mayoría simple de los votos emitidos. La junta tiene quórum si al menos 3 miembros de la junta están presentes. En caso de empate, decide el voto del 1° presidente.
§10 Tareas de la junta:
1. El primer presidente dirige y regula los negocios de la asociación. Es responsable de garantizar que todos los cargos se administren de acuerdo con los principios de la asociación y sus estatutos. Preside la reunión, en la que participa con voto decisorio. Tiene derecho a informarse sobre la gestión de las oficinas individuales en cualquier momento. Las diferencias de opinión de los miembros de la junta son decididas por el 1er presidente.
2. Se designa al 2.° presidente para que sustituya al 1.° si éste se ve impedido por dimisión anticipada o por otras causas para el desempeño de sus funciones. Si el primer presidente no puede asistir, las reuniones serán presididas por él.
3. El jefe de la oficina gestiona la oficina y lleva la correspondencia en relación con el 1.er presidente, acepta las inscripciones y solicitudes de los miembros y gestiona el archivo de la asociación, la correspondencia y las actas de las reuniones.
4. El tesorero lleva la caja registradora de la asociación y está obligado a llevar todos los ingresos y gastos de acuerdo con los reglamentos. Esto incluye la gestión de caja superior en todos los eventos de la asociación. Antes de cada asamblea general anual, las cuentas son revisadas por dos auditores elegidos en la asamblea general anual anterior, de los cuales solo uno puede ser miembro de la junta. El primer presidente puede solicitar una auditoría especial de caja durante el ejercicio en cualquier momento.
5. El director de carrera es responsable del seguimiento de las operaciones de entrenamiento y carrera, así como de la compilación de las carreras individuales de acuerdo con la calidad de los perros inscritos. Es responsable de la ejecución impecable de los eventos de carreras,
6. El director técnico y el subdirector de carrera apoyan al director de carrera en todos los aspectos y lo representan en su ausencia.
Previa solicitud, la junta directiva puede ser apoyada por asesores por elección en una asamblea general. Ejercerán las funciones que específicamente les asigne el Presidente 1.º.
La Junta Ejecutiva tiene el derecho de eximir total o parcialmente la cuota de admisión, diferirla o aprobar el pago a plazos, como excepción. Tiene el mismo derecho con respecto a la contribución anual. Previa solicitud justificada, la Junta Directiva puede eximir total o parcialmente del trabajo a los miembros que por su salud no puedan realizar un trabajo físico.
La Junta Ejecutiva tiene derecho a nombrar temporalmente un miembro suplente de un miembro que haya renunciado, con la excepción del primer y segundo presidente, que permanecerá activo hasta la próxima Junta General.
El Consejo de Administración tiene derecho a realizar negocios jurídicos hasta un valor de 1.500 € sin necesidad de una resolución por parte de la junta general.
§11 El Consejo Honorario:
1. El Consejo de Honor se compone de 3 vocales y un suplente. Elige a su propio presidente Los miembros de la Junta no pueden ser miembros del consejo honorario. Si algún miembro del consejo honorario es parcial, se involucra o no puede asistir, será reemplazado por el miembro suplente que ascienda.
2. Queda excluido de la decisión un miembro del consejo honorario;
• en asuntos en los que sea parte o en los que tenga una relación con una parte como coautor, co-deudor o sujeto de recurso.
• en asuntos relativos a un cónyuge, incluso si el matrimonio ya no existe.
• en asuntos de una persona con la que está relacionado en línea recta, relacionado por matrimonio o relacionado por adopción, relacionado en línea colateral hasta el 3er grado o relacionado por matrimonio hasta el segundo grado, incluso si el matrimonio por el cual la relación se basa, ya no existe.
• en asuntos en los que esté o haya sido autorizado para actuar como representante legal o como parte de una parte o para actuar como representante legal de una parte.
• en asuntos en los que sea oído como testigo o perito.
• En los asuntos en que haya participado en la toma de la decisión impugnada en una instancia anterior o en el proceso arbitral, siempre que no sea la actividad de un juez comisionado o requerido.
• en materia de persona que conviva con él en el mismo domicilio.
Los miembros del consejo honorario y el miembro suplente son elegidos por un período de 3 años en la asamblea general anual (AGM), en la que se elige al primer presidente. Sólo podrán ser elegidos para el Consejo Honorario los miembros que hayan pertenecido a la asociación durante al menos 3 años. Se permiten excepciones si ningún miembro acepta ser incluido en el consejo honorario de acuerdo con los requisitos. El número de votos determina el orden. Si un miembro renuncia, se debe realizar una elección parcial en la próxima asamblea general.
3. El consejo honorario es responsable de la imposición de medidas disciplinarias contra los miembros de la asociación, incluida la expulsión, de conformidad con el § 5, número 6. Cualquier miembro o la junta de la asociación tiene derecho a presentar una solicitud. La solicitud para la imposición de una medida disciplinaria debe ser enviada por escrito al presidente del consejo honorario por carta certificada, dando una justificación detallada y nombrando las pruebas.
4. El Consejo Honorario está facultado para examinar una solicitud para determinar si es coherente y justificada. si es aplicable puede negarse a abrir el procedimiento. La decisión de apertura del procedimiento deberá adoptarse en el plazo de un mes desde su recepción. El procedimiento tiene lugar en sesiones secretas y debe completarse en un plazo de dos meses. El Consejo Honorario tiene que escuchar a ambas partes. Se enviarán copias de las declaraciones y solicitudes contrarias a las partes involucradas. Ambas partes deben tener la oportunidad de hacer una declaración final, fijando una fecha límite. El Consejo Honorario aprueba sus resoluciones por mayoría simple de votos. Deben comunicarse por escrito a los interesados ya los miembros en un plazo de cuatro semanas. La junta directiva toma la decisión final.
5. El Consejo Honorario puede imponer las siguientes medidas disciplinarias a los miembros que violen las reglas del Erkrath-Hochdahl Greyhound Racing Club o del Comité Deportivo, que perjudiquen los intereses y la reputación del club o de sus miembros, o que incumplan intencionalmente con resoluciones del club:
• Multa a favor del club hasta 2000,00€
• Prohibición de participación en eventos en el sitio,
• Colocar prohibición hasta un máximo de dos años
• Expulsión de la asociación.
Las medidas pueden limitarse hasta dos años.
§12 Grabación de las resoluciones
1. Se levantará acta de los acuerdos de la asamblea general, del consejo de administración y del consejo de honor. Debe ser firmada por el presidente de la asamblea y el redactor de actas designado por él y depositada en la oficina.
§13 cheque en efectivo:
1. La caja registradora de la asociación, así como las cajas registradoras auxiliares de los departamentos individuales, son verificadas por dos auditores de caja cada año antes de la asamblea general anual. Una auditoría de caja extraordinaria puede ser ordenada por el 1er presidente o por una asamblea general. El lugar y la hora de la auditoría de caja son determinados por las partes involucradas. Los auditores de caja presentan un informe de auditoría en la asamblea general anual y, si las transacciones en efectivo se realizan correctamente, solicitan la descarga del tesorero. Las cajas registradoras auxiliares deben entregarse al tesorero con todos los recibos antes de que se verifique la caja registradora principal. El informe escrito del examen se entrega a la oficina.
2. Los auditores de caja son elegidos cada año en la asamblea general anual por un período de dos años, un auditor de caja en rotación cada año. No se permite la reelección por sucesión directa.
§14 Disolución de la asociación:
1. La disolución de la asociación sólo puede acordarse en junta general convocada al efecto.
2. Sólo podrá convocarse dicha reunión si:
• el consejo de administración ha decidido con una mayoría de 3/4 de todos sus miembros o
• fue demandado por 3/4 de los miembros de la asociación con derecho a voto.
3. La asamblea tendrá quórum si están presentes al menos el 50% de los miembros con derecho a voto. La disolución sólo puede decidirse con una mayoría de 3 4 de los miembros asistentes con derecho a voto. La votación se realizará nominalmente. Si menos del 50% de los miembros con derecho a voto están presentes en la primera reunión, se debe convocar una segunda reunión después de al menos dos semanas, que entonces tiene quórum después de una mayoría de 3/4 de los miembros con derecho a voto presentes.
4. A menos que la asamblea general designe liquidadores especiales, el 1.° presidente y el 2.° presidente son liquidadores autorizados conjuntamente. Tienen que manejar el negocio actual y vender el inventario de la asociación existente.
5. Después de la disolución de la asociación, sus bienes remanentes caen
• el fondo 'Galgos necesitados', alternativamente
• a la Asociación Alemana de Bienestar Animal, con el fin de que estos bienes sean destinados directa y exclusivamente a fines benéficos.
§15 otras disposiciones:
Si los cambios son necesarios para la inscripción de estos estatutos, el 1er presidente tiene derecho a realizar los cambios.
$16 Fecha de vigencia:
El 1 de mayo de 2022 se aprobaron los estatutos en asamblea general. Entra en vigor con su inscripción en el registro de asociaciones.